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¿Cómo se puede recompensar a los colaboradores?

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El emprendedor puede recompensar a los colaboradores en forma de Tokens, en dinero o en una fórmula mixta.

Si la recompensa es en Tokens:

El número de Tokens que se transmiten al colaborador son nuevos y se suman al total de los que ya existen en el proyecto, por lo que eso significa una dilución del resto de los participantes.

Si las recompensas son en dinero:

  • Ekiter no participará en el proceso de transacción ni de validación de la colaboración. Tan solo habrá puesto en contacto a emprendedor y colaborador.

Si las recompensas son mixtas:

  • Ekiter gestionará todo lo relacionado con los Tokens y las e-firmas del Documento de Adhesión.
  • Ekiter no participará en el proceso de transacción ni de validación de la colaboración. Tan solo habrá puesto en contacto a emprendedor y colaborador.
Ekiter no tiene ninguna responsabilidad en los desacuerdos que se puedan producir entre ambas partes.
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